Principle

18:36 - September 14, 2018

భద్రాద్రి కొత్తగూడెం : కొత్తగూడెంలో దారుణం జరిగింది. ఓ కళాశాల ప్రిన్సిపల్ మహిళా అధ్యాపకులపై లైంగిక వేధింపులకు పాల్పడ్డాడు. కొత్తగూడెం ప్రభుత్వ జూనియర్ కళాశాల ప్రిన్సిపల్ శ్రీనివాస్ మహిళా అధ్యాపకులపై లైంగిక వేధింపులకు పాల్పడుతున్నాడు. తరచూ వారి పట్ల అసభ్యకరంగా ప్రవర్తిస్తున్నాడు. సెలవులు కావాలని అడిగితే తనకు లొంగాలని మహిళా అధ్యాపకులను శ్రీనివాస్ వేధింపులకు గురి చేస్తున్నాడు. మహిళలతో డబుల్ మీనింగ్ డైలాగ్స్ తో మాట్లాడుతున్నాడు. ప్రిన్సిపల్ పై ఉన్నతాధికారులకు ఫిర్యాదు చేసినా పట్టించుకోలేదు. దీంతో మహిళా అధ్యాపకులు, విద్యార్థులు ఆందోళనకు దిగారు. మహిళా అధ్యాపకులకు విద్యార్థి సంఘాలు అండగా నిలిచాయి. శ్రీనివాస్ ను తక్షణమే సస్పెండ్ చేయాలని..లేనిఎడల ఆందోళనను ఉధృతం చేస్తామని హెచ్చరించారు. కలెక్టర్ రేట్ కు ర్యాలీగా వెళ్లి కలెక్టర్ కు విన్నవించారు. తనతో పాటు మరో ఇద్దరు మహిళలతో ప్రిన్సిపల్ అసభ్యకరంగా ప్రవర్తిస్తున్నారని అధ్యాపకురాలు తెలిపారు. డబుల్ మీనింగ్ డైలాగులతో మాట్లాడుతారని వాపోయింది. శ్రీనివాస్ ను సస్పెండ్ చేసేందుకు కలెక్టర్ దర్యాప్తు చర్యలను ముమ్మరం చేసినట్లు తెలుస్తోంది.   

 

16:51 - September 8, 2018

నాగర్ కర్నూలు : జిల్లాలోని గీతాంజలి కాలేజ్ ప్రిన్సిపల్ రెచ్చిపోయాడు. మనిషిననే సంగతి మరచిపోయాడు. కనీసం ప్రిన్సిపల్ స్థానంలో వున్న విలువల్ని సైతం మరిచిపోయి పశువులా మారిపోయి విచక్షణ మరచి విద్యార్థిని గొడ్డును బాదినట్లుగా బాదాడు. ఇంటర్ విద్యార్థి ఆదిత్యపై తన ప్రతాపాన్ని చూపిన ప్రిన్సిపల్ సురేంద్ర అతన్ని చితకబాదాడు. దీనికి మరో ముగ్గురు నవీన్, లక్ష్మణాచారి, రమేశ్ అనే లెక్చరర్లు ప్రిన్సిపల్ కు సహకారం అందించారు. దీంతో ఆదిత్య పరిస్థితి విషమించటంతో ఆసుపత్రికి తరలించి చికిత్సనందిస్తున్నారు. కాగా హాస్టల్ లో వున్న ఇద్దరు విద్యార్ధుల మధ్య తలెత్తిన వివాదాన్ని తోటి విద్యార్థులు ప్రిన్సిపల్ దృష్టికి తీసుకొచ్చారు. దీంతో ఆదిత్యను పిలిచిన ప్రిన్సిపల్ సురేంద్ర జరిగిన విషయాన్ని విచారించకుండానే ఇష్టమొచ్చినట్లుగా చితకబాదారు. ఈ దారుణానికి మరో ముగ్గురు లెక్చరర్లు సహకరించటంతో తీవ్రంగా గాయపడిన ఆదిత్యను చూసిన తల్లిదండ్రులు తీవ్రంగా ఆగ్రహం వ్యక్తంచేశారు. వారిపై కఠిన చర్యలు తీసుకోవాలని డిమాండ్ చేస్తు వారు పోలీసులకు ఫిర్యాదు చేశారు. కేసు నమోదుచేసుకున్న పోలీసులు దర్యాప్తుచేపట్టారు. 

Don't Miss

Subscribe to RSS - Principle